組織と会社が成長を続けられるチームビルディング!
仮想体験ゲームを駆使して組織全体の意識改革・行動変容をもたらし人も組織も成長を続けるチームへと導きます。

チームビルディングとは?WHAT

社員一人一人が自分の会社で自分の存在意義に気づき、会社のビジョンを達成することが自分のビジョンと重なる。

 そして、社員がお互い本当に信頼できる関係づくりができると、自分の会社が好きになり人も会社も成長を続けられるチームに変貌します。

 そのために必要な理論を「仮想体験ゲーム」を通して、頭ではなく体で体感できるから、社員の意識が変わり行動が変わります。

 社員が幸せを感じられるから、辞めない組織になり、そして生産性が上がることで残業時間が減り、ひいては売り上げアップにもつながります。

→人が定着する

売手市場で人をなかなか人を採用しにくい現在、いざ社員が入社してもすぐに辞めてしまっては意味がありません。

社員それぞれの強みを活かしたマネジメント方法、社員同士が自由にコミュニケーションできる職場環境づくり、会社のビジョンと社員のビジョンとマッチさせ、「この会社で働きたい。」と思える会社作りのお手伝いを行います。

本当の意味でのボトムアップ、フラットな組織を作ることで「私は自分の仕事が大好き」そう言える会社になるためのお手伝い(研修やプロジェクト)を行います。 

→生産性が向上する

社員一人一人が個人事業主のような集まりになっている。特定の部署間での仲が悪く連携が取れていない。

このような状況では生産性が悪く、無駄な残業が増えていってしまいます。働き方改革関連法の施工により時間外労働の規制が厳しくなっていきます。

また少子高齢化が進み生産人口が減少していくなか 限られた人材で最大限の売り上げを上げることが会社存続には不可欠になっていきます。 

そのために、上のような問題の本質・構造は何か見極め、その課題を解決するためのお手伝いを行います。 


チームビルディングを通して社員の方みんなが一丸となって会社の目標を達成、 物心ともに全員が幸せを感じられる会社へ  

事業内容BUSINESS

  • チームビルディングプログラム

    人も会社も成長させるチームビルディングプログラムです。 目標達成型のチームに生まれ変わらせます。
    別途お見積もりさせて頂きます。

  • 研修

    目標達成をさせるための組織づくりをリーダーに学んでいただくための研修です。
    チームビルディングの基本を学んで頂きます。
    1回2時間・5万円~(税別)

  • 健康経営✖チームビルディング

    従業員への健康投資を行う事は、従業員の活力向上や生産性向上をもたらし、会社の業績の向上にも繋がります。
    1.5日〜5日のグループファスティング(断食)での非日常体験を通し従業員同士のチームとしての結束を高めつつチームビルディングを学習、健康に導きます。
    プログラム内容
    ファスティング期間前後を含めたファスティングサポート
     ファスティング前のチームビルディング研修・説明会
    ファスティング後の振り返り研修